В «Онлайнинспекции» разъяснили, почему выходные в мае не объединят и может ли работодатель переносить праздничные дни
В «Онлайнинспекции» проинформировали о том, что выходные дни могут переноситься на другие дни лишь федеральным законом или нормативным правовым актом правительства, но работодатель сам не вправе переносить установленные правительством праздничные дни.
Об этом пишет «АиФ», ссылаясь на данные инспекции.
Стоит указать, что ближайшие нерабочие праздничные дни планируются 28 апреля и продлятся они до 1 мая. 4-5 мая ожидаются обычные выходные, а с 9 по 12 мая — праздничные выходные.
Сотрудники, работающие пять дней в неделю, отдохнут 11 дней, а оставшиеся 20 дней окажутся рабочими.
Почему майские праздники не объединяют?
В правительстве указали, что длинные выходные могут повлечь лишнюю нагрузку на работодателей и окажут негативное влияние на учебный процесс в школах. В практике был лишь один случай объединения в 2021 году. Тогда майские праздники оказались длинными, с сохранением заработной платы. К такому решению привела распространяющаяся пандемия коронавируса.
***
Больше новостей — в Telegram-канале «Твой город
Cледите за главными новостями ЛНР в Telegram, «ВКонтакте», «Одноклассниках».